bob手机网页版登录入口bob手机网页版登录入口bob手机网页版登录入口本网保定讯：为进一步推进毕业生就业工作，8月29日下午，环境科学与工程系在实验综合楼A201会议室召开2022届毕业生就业工作推进会，系党委书记谢红、系主任付东出席，各教工党支部书记、教研室主任和全体辅导员参加会议。会议由系党委副书记贺运政主持。
贺运政就目前环工系2022届毕业生就业情况做了整体介绍,将今年毕业生的就业进度和去年做了比较分析,剖析了帮扶学生就业的潜在压力和基于当前形势的应对策略。一直以来，环工系坚持以服务为宗旨，不断拓宽毕业生的就业渠道，采取各种有力措施，尽力为毕业生提供全程、贴心服务。暑期多次召开线上就业交流会，与就业进度缓慢的毕业生逐一谈话，准确把握毕业生求职意愿和就业心态，为学生量身定制推荐就业单位。鼓励专业教研室积极利用校企对接资源，联系就业实习单位，为毕业生提供就业实习机会。针对准备考研二战学生，掌握学生考研意向和目标，动员学生积极调整心态，做好自身明确规划。
参会人员分别汇报了所包联负责的未就业毕业生情况，对所有离校后就业困难的毕业生实现多对一的就业帮扶，时刻关注学生的心理状态，形成动态工作记录。
付东针对就业工作对与会人员提出三点要求，一是坚持落实“立德树人”根本任务，就业包括深造工作是对落实“立德树人”根本任务的重要成果体现，全系教师都要切实参与到毕业生就业工作中来，要从专业教学、实习实践、信息推送和求职指导等全过程开展工作，帮助毕业生强化就业意识。二是积极营造全系参与就业工作的良好氛围。各教研室、辅导员、班主任要针对目前毕业生的就业情况，分类做好指导工作，通过专业教学、思想引领全力培养好学生，营造浓郁氛围，做好每届良好举措的传承工作。三是完善就业帮扶计划。要研判问题，找关键影响因素，开展各种帮扶活动，落实各项帮扶措施，对学生进行一对一、跟踪式不间断的精准就业指导和帮助，积极提供就业信息，建立未就业学生台账，做到“一生一档、不落一人”，将各项举措落到实处取得实效。
谢红重点强调了就业工作的重要性，就业是关乎国计民生、个人及家庭幸福的大事，也是关系到院系发展的大事。就业状况对人才培养评价、学科建设和招生工作都有很大影响，要让环工系全体教师在认识和站位上达到足够的高度，让全系教师都行动起来。此外，更重要的是付诸行动，脚踏实地地做事情，不断地从环工系及其他院系的成功经验和失败教训中总结经验、取长补短。同时要加强对学生的引导，做好就业政策解读，帮助毕业生更好地了解各项就业政策，扩宽就业视野，做好就业选择，提高毕业生就业意识与能力，从学生实际情况出发分析利弊，帮助毕业生树立正确的就业观与择业观。
通过此次毕业生就业工作推进会，环工系上下进一步统一了思想，凝聚了共识，有利于大家相互借鉴工作经验，团结协作，齐心协力，坚定信心，促进环工系2022届毕业生整体实现更充分和更高质量的就业。
